RSE
Egalité homme femme
« Index de l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes
Conformément à la loi pour la liberté de choisir son avenir professionnel du 5 septembre 2018, notre entreprise publie chaque année son index de l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes.
Pour l’année 2024 notre index est de 75/100.
Cet index, sur 100 points, est calculé à partir de quatre indicateurs :
L’écart de rémunération femmes-hommes,
L’écart de taux d’augmentations individuelles,
Le pourcentage de salariées augmentées à leur retour de congé maternité,
Le nombre de personnes du sexe sous-représenté parmi les 10 plus hautes rémunérations.
Nous restons pleinement mobilisés pour améliorer continuellement l’égalité professionnelle et mettons en œuvre des actions concrètes en ce sens. »